Liebe TeilnehmerInnen in der CORE Ausbildung zum
systemischen Berater und Coach
Dieser Rahmen / Frame liegt ebenfalls Eurem CORE
Berater- und Coach-Handbuch zugrunde.
Gleichzeitig ist dieser Entwurf selbst ein
Beispiel für systemisches Denken und Handeln.
Zudem soll dieses (WEBSITE- und Handbuch) Schema
als ein (!) kreatives, spielerisches Mittel zum systemischen Denken
und Handeln (ver-)führen. Die ständige Neu-Vernetzung der
einzelnen Elemente zu einem Ganzen und das ständige
Wechselspiel zwischen einzelnen Knoten (Kästchen) in
unterschiedlicher Kombination eröffnen ständig neue
Perspektiven und Fragestellungen. Konstruiere Deine eigenen
Vernetzungen...
Darüber hinaus erhalten diejenigen, die aus
traditionellen NLP-Ausbildungen kommen, ein systemisch angelegte
Strategie zur Revision und zur kritischen Umdeutung (Reframing) des
NLP.
Der
seriöse Kern ("NLP- CORE") des NLP wird auf
Grundlage des systemischen Denkens leicht erklärt und
verständlich. Die
verdeckt-manipulative Dimension im herkömmlichen
NLP, in NLP- Medien (insbesondere Büchern)
und vielen NLP-Ausbildungen wird mit systemischen Techniken
offengelegt und analysiert. Dies bedeutet auch eine kritische
Auseinandersetzung mit der Vorgehensweise der NLP-Begründer
John Grinder und Richard Bandler und NLP- Weiterentwickler wie R.
Dilts u.a.. Gleichwohl wird das
NLP als ein (Teil-) Element systemisch- kurztherapeutischer
Arbeit und als Instrument zur Entwicklung und
Förderung der eigenen kreativen Potentiale gewürdigt.
Dabei thematisieren wir auch den Unfug und die Vor(schnellen)-
Urteile vieler NLP Kritiker und NLP- Anhänger. Mit Methoden
des systemischen Denkens bei CORE hat das vom NLP-Mitbegründer
John Gründer kritisierte sog.
"NLP-Stümpertum" keine
Chance!
Fazit: Die CORE Ausbildung zum systemischen
Berater und Coach ist selbst systemisch angelegt. Dies kommt in den
"Medien" unserer Lern- Kommunikation (z.B. CORE Berater- und Coach-
Handbuch, CORE Berater- und Coach-Website) zum Ausdruck. Weitere
Elemente für unsere systemisch angelegte Ausbildung werden
folgen.
Das NLP kann (!) als Sprungbrett in die
Ausbildung zum systemischen Coach und Berater dienen. Wohlgemerkt:
ein seriös und nach wissenschaftlichen und ethischen
Prinzipien reframtes, umgedeutetes NLP! Eigeninitiative und
Selbstorganistion der TeilnehmerInnen sind ein wesentliches und
treibendes Element unserer Vorgehensweise. Das herkömmliche
Seminar öffnet sich - je nach Engagement und Interesse seiner
TeilnehmerInnen - zur Lernenden Organisation.
Dies fürs Erste und in aller
Kürze
CORE Team 21.03.2006
ein Dankeschön an unsere engagierten
SeminarteilnehmerInnen
PS: Der Leser möge berücksichtigen,
dass es sich bei dieser Teil-Website um ein im Aufbau sich
befindendes Lernendes System handelt. Es wird immer wieder
abgestimmt mit dem jeweiligen Stand des gemeinsamen Lernprozesses
von TeilnehmerInnen und Trainer-Team. Der Prozess-Charakter hat
Priorität, Ansprüche auf Perfektion in Form und Inhalt
treten hinter diesem Prozess-Charakter
zurück...